Santé psychologique au travail et Covid-19, Le pouvoir des bonnes pratiques
EAN13
9782807337442
ISBN
978-2-8073-3744-2
Éditeur
De Boeck supérieur
Date de publication
Collection
Manager RH
Nombre de pages
240
Dimensions
24 x 17 x 1,5 cm
Poids
415 g
Langue
français
Fiches UNIMARC
S'identifier

Santé psychologique au travail et Covid-19

Le pouvoir des bonnes pratiques

De

De Boeck supérieur

Manager RH

Offres

Autre version disponible

Covid-19 : La dégradation de la santé mentale des salariés n’est pas inéluctable !
La pandémie de Covid-19 a provoqué une crise psychologique qui s’apparente à un véritable stress test pour le monde du travail. Révélant de nombreuses failles en matière de prévention des risques psychosociaux, le télétravail massif a confronté organisations, managers et salariés à leurs propres limites et vulnérabilités.
Les conséquences psychologiques de cette épidémie ne sont pourtant pas inéluctables. De nombreuses entreprises s’en sortent mieux que d’autres, tout comme un certain nombre de managers et d’individus qui, bien avant ces événements, avaient adopté des pratiques saines pour préserver l’état moral de chacun.
Cet ouvrage s’appuie sur l’accompagnement des entreprises effectué par les auteurs et les différents baromètres réalisés au long de la crise. Il propose des analyses de situations ainsi qu’un ensemble d’actions à mener pour favoriser une meilleure qualité de vie au travail.
Il entend démontrer que les politiques les plus efficaces en la matière reposent à la fois sur des actions individuelles, managériales et organisationnelles, cette combinaison étant la clé d’une résilience collective face aux bouleversements actuels et à venir.
S'identifier pour envoyer des commentaires.

Autres contributions de...

Plus d'informations sur Jean-Pierre Brun